1. ソフトウェアエンジニア - 新卒採用 (フルタイム)

ソフトウェアエンジニア新卒採用(フルタイム)の応募要件です。

1. ソフトウェアエンジニア - 新卒採用 (フルタイム)
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基本要件

  • 弊社の経営理念に共感頂けること
  • 日本国籍または日本の永住権を有する外国籍の方で、かつ多重国籍でないこと

人物像と姿勢

弊社の採用ページで掲げている「誠実で、素直で、良い人」という3つの軸に沿って整理しています。

顧客と仕事への誠実さ
  • モノづくりに対する情熱を持ち、より良いものをつくることに妥協なく取り組めること
  • 誠実であること、真摯に物事に取り組めること
  • 自分にも他人にも嘘をつかないこと
学びへの素直さ
  • 素直であること、謙虚であること、傲慢でないこと
  • 継続的な自己学習が可能なこと
  • 時代の変化や新しい知見を柔軟に取り入れ、自分の考え方や取り組み方をアップデートし続けられる方
  • 技術や市場の変化に応じて、自身の考え方や進め方を柔軟に見直せる方
  • 自身が行なった設計や実装の内容で指摘があった時に耳を傾けられること
仲間への思いやり
  • 明るく前向きな発言でチームに貢献できること
  • 主体的に仕事を引き受けられること
  • 丁寧な言葉遣いでチームとコミュニケーションできること

技術スキル

  • C/C++を使った小規模(>1,000行)ソフトウェアの設計・開発能力
  • バージョン管理の概念に関する経験
  • 自身が行なった設計内容に不具合がある場合に自身の手でデバッグができること
  • 第三者が設計実装したライブラリを使用する能力を有すること

学歴

  • コンピュータサイエンス、エンジニアリング、数学、または科学分野の学士号

ドキュメント・言語能力

  • 自身が関わったソフトウェアに対してユーザーが読んで理解可能なレベルのドキュメントを図を交えて記載できること
  • 英語で記述された技術文書を理解できること、日本語の技術文書を記載可能なこと
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